Tribunale di Milano - Sentenza n. 2364/2021 del 20/10/2021 (Dott. Francesca Capelli)

…XXXXX E.XXX B.XXXX, al fine di ottenere l' accertamento e la dichiarazione della nullità del licenziamento intimatole con lettera del 28.08.2020 in violazione del divieto dei licenziamenti individuali…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 513/2019 del 12/08/2019 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)

… in forza. Aveva dunque dedotto la NULLITA' DEL LICENZIAMENTO ORALE, NULLIT PERCHE' DISCRIMINATORIO E/O PER SUSSISTENZA DI MOTIVO ILLECITO E/O RITORSIVO, ILLEGITTIMIT PER VIOLAZIONE DELL' ACCORDO CNCL…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 11/2019 del 30/01/2019 (Dott. Vincenzo Conte)

…01/2019 RG n. 1095/2016 A) -Accertare e dichiarare che il licenziamento intimato al ricorrente è nullo in quanto discriminatorio e/o ritorsivo, e in ogni caso inefficace e/o illecito-nullo e/o illegit…...

Tribunale di Avellino - Sentenza n. 7/2019 del 14/01/2019 (Dott. Maria Iandiorio)

… 1993 n. 10603). Si ritiene compreso in tale categoria anche il licenziamento Sentenza n. 7/2019 pubbl. il 14/01/2019 RG n. 34 ritorsivo, inteso come "ingiusta ed arbitraria reazione del datore di lav…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 227/2018 del 10/07/2018 (Dott. Vincenzo Conte)

… C. (in prosieguo "L.XXXXXXX 81") per sentir dichiarare la nullità del licenziamento intimato in data 16.04.2013 perché ritorsivo, con condanna della convenuta a reintegrarla nel posto di lavoro e al …...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 759/2017 del 17/07/2017 (Dott. Maria Gabriella Mariani)

… C.XXXXXXX al fine di sentirsi accertare la natura co r. 2 5 ritorsiva e discriminatoria del licenziamento intimatogli con 1 ai o lettera 5/4/2014, per soppressione del posto di lavoro, ovvero la lo c…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 167/2017 del 14/07/2017 (Dott. Vincenzo Conte)

…ione; 2) dichiararsi l' illegittimità del licenziamento intimato in data 28.02.2013 per l' insussistenza del giustificato motivo oggettivo e perché ritorsivo e discriminatorio; 3) condannarsi L.XXXX, …...